趋势网(微博｜微信)讯：近日，网络FM一夜崛起，传统电台陷入生存困境。“很多时候我们都在互相羡慕，然而，如果翻开每个人内心的封页，就会发现其实我们活得都很无奈……”这是情感类电台主播的经典开场白，如今也成了传统电台主播们的内心独白。

据威锋网公布的《2015年上半年移动电台市场分析报告》，2012年国内移动电台的市场规模仅为8000万元，2014年迅速升至35500万元，2016年有望突破20亿元。

在不断蚕食传统电台市场份额的同时，网络FM还以高薪刺激着传统电台主播们的神经。

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有人月薪十万 有人免费干活

据经济之声《天下公司》报道，今年以来，以考拉、喜马拉雅、蜻蜓等为代表的网络电台迅速崛起。尽管目前它们与传统电台仍然彼此难以取代，但是不少传统电台主播的都有兴趣试水网络电台，尤其是据说这个行业的收入还很高。蜻蜓FM曾经透露，部分主播月薪可达十万元。考拉FM 内容部总编辑赵一飞说，确实有一部分位于金字塔尖的主播能达到这个收入水平：

赵一飞：主播群现在也是在网络电台上刚刚兴起，行业形态和内容生产都在慢慢成熟，会有一批主播开始的时候走得比较靠前，确实能挣那么多钱，整个行业中占比5%—7%。

看来所谓的月薪十万，依然是少数人，并非人人都能拿到。考拉FM 内容部总编辑赵一飞说，网络电台主播对于每个月自己该拿多少收入，平台上的数据会显示得清清楚楚。

另外，还有一类网络电台主播是免费的。生活在广州的李子是一家网络公司的职员，业余时间她会在一家有11年历史的网络电台兼职主播。

李子每个星期做两个小时的直播，工作完全免费。她告诉我们，她的很多同事也想出了一些其它的办法试图将自己的价值变现：

李子：现在很多主播现在都会去做一个自媒体，比如经营微信公众号，如果运营得好，有时候会有一些打赏，如果量做得很大，还可能有广告，这是很多主播在未来变现的一种可能。另外一种就是他们可能会成为考拉FM这类平台的主播，也会有收入。

李子说，自己愿意免费工作，是因为这样的平台给了她这样的普通人一个展现自己兴趣和才华的机会。

风格随性接地气 VS 正统专业铁饭碗

“还记得第一次看到网络视频直播平台的时候，我和几个同事围在电脑前充满了不理解。那些主持人没有观点、没有评论，好玩的段子都讲不了几个，眼睛也不看镜头，为什么还会有那么多人愿意捧场愿意看？”当时还在福建经济广播电台担任主播的冯亮没有想明白。

这一股互联网+的风潮不仅仅给视频主播开辟了新天地，很快也席卷了广播界。2014年，冯亮加入了考拉FM，她觉得在网络平台上的个人能力，还有渠道买账才是关键，“说白了，作品好不好看人，人红不红看运”。

“随意、亲民、接地气是网络电台的优势，缺点是太过随心所欲。”有着18年电台主持从业经验某主播说,“由于门槛太低，公司职员或在校学生都能当网络主播，没有专业知识积累，有些人难免会哗众取宠，从而导致部分节目陷入低俗。”

“对网络电台而言，内容的专业性有利于提高平台影响，而且容易形成新的经营模式，比如粉丝经济。”业内人士崔忠芳如是说。

为此，网友们展开了热烈的讨论。一网友说道：“在网络电台上，主播聊的话题会更接地气。我们不会为追求制作精良而忽略内容，广告时间会比较少，内容会更加紧凑，提供给主播和粉丝互动的环节也会更多。”但还有一网友却不这么认为，他觉得：“网络主播赚到那么多是可信的，但是可能他们也就只能赚到这么多了。”你认为呢？

正统主播去留难抉择

一些主播暂时没有选择网络电台的原因还有一个，就是对网络风格的不适应，“作为一名专业主持人，我觉得自己正统惯了，网络平台那些随性的东西反而做不来，甚至都不知道怎么做。”

在网络电台，粉丝的订阅数量和播放数量是一个体现影响力的指标。考拉FM的主播主编冯亮原本是福建经济广播电台的主播，2014年加入网络电台行业。在她看来，在网络电台工作的感觉与在传统电台很不一样：

冯亮：在网络平台上对一个节目的评判标准很直观很简单，就是收听数量。同时，节目运营的整体大方向也掌握在主持人手里，跟传统电台相比，做网络电台节目更像是运作一个项目，而不仅仅是做一个节目。

但也有一位传统电台主播表示，他曾经在网络电台上传过节目，最后并没有坚持下来。他认为，对于一些地方上的主播来说，计入网络电台的确扩大了他们的影响力，但是一个人去做一档节目耗时太久。论节目的精致程度，哪怕是讲段子的质量，网络电台和传统电台还是有着非常大的差距。

不过，冯亮对此却有不同观点：传统电台以直播为主，一般来说，直播结束之后工作就结束了，不会对音频做特别精细化的处理，网络电台是以录播为主，整体制作相对来说更精细化一些。

总之，网络FM要想留住专业电台主播，光靠大赛和奖金显然是不够的。起家于传统电台的蜻蜓FM在这方面已经做过努力，他们会帮助传统电台人学习利用互联网的方式做内容，通过数据分析等方法帮助主播找到合适的内容模式。

而如何进行后续工作的配合，让专业人士体现专业价值，也显得尤为重要。

对此蜻蜓FM也有所探索，“以前我们平台还做一些节目，现在完全让给主播。当达到一个量级后，平台就做平台该做的事。把空间让出来，把规则做好，让每个主播都能玩得好，有钱赚。”

网络FM都在积极寻求建立新的商业模式，比如建立自媒体营销计划，由平台销售团队协助营销并与主播分成；主播分享产出内容的打赏、粉丝互动产生的经济效应、主播优质内容产出的激励机制等。

网络FM一直在应势而变，传统广播媒体却依旧努力在“市场选择、专业主义和宣传纪律”之间保持平衡，以往“铁饭碗、国家级”的吸引力正在慢慢消退，“如果网络电台工资给的足够高，我想我还是会考虑跳槽的。”主播丸子说。

尽管目前网络电台与传统电台仍将长期共存，彼此难以取代。但是，网络电台的蓬勃发展和披露的月薪动辄十万正在吸引着传统电台主播们的注意力：是去，还是留？换言之，网络电台究竟能为这些主播提供什么呢？