萨蒂亚·纳德拉早就警告过他的员工：“改革需要勇气。”在上星期发表的内部通知中，人们已经猜测微软的首席执行官打算为公司的未来做出艰难的抉择，但没有人预料到如此巨大的变化。萨蒂亚·纳德拉星期四宣布，从现在到2015年，微软将在全球范围内削减1.8万个职位。这相当于目前员工人数的14%，即127104人。
“目前是我们公司架构和文化想要进一步发展的艰难时刻”，他通过微软的官方通讯网站发表评论说“如果我们想要实现自己的抱负，首先要通过协调改变人员编制。”这个公告发表于季度裁决几日之前，后者将在7月22日星期四发布。
合并诺基亚
这个裁员计划虽令人震惊，却远非意料之外。专业网站彭博早就揭示微软打算解雇一部分员工。然而，美国 新闻 界至今仍报道着10%的削减计划，这大大低于最终揭露的方案。萨蒂亚·纳德拉进一步明确说，这半数被辞退的员工将在未来六个月内得到离开通知。
这一计划在微软收购诺基亚手机业务几个月后就开始浮现，此项收购斥资54亿欧元。得到这家芬兰公司后，微软继续加强其关于移动终端的战略，在这一领域，苹果和谷歌已经大幅领先。但是，并购诺基亚已在美国公司内部产生大量重叠任务。
自从诺基亚被微软收购后，它的原2.5万员工就一直是裁员计划的首要关注点。萨蒂亚·纳德拉宣布这一区域将被裁掉1.25万个岗位。根据路透社报道，第一轮裁员将在瞄准西雅图，微软的总公司就在这里。而这一幅度可能超过1300个职位。
2009年，微软已经实施一个小规模行动，即裁去5800个岗位，在当时占公司总人数的6%。
阻挡谷歌和苹果
“如果我们在某些领域削减一些职位，那我们也会在其他方面创造新的职位。理解这一点很重要”，萨蒂亚·纳德拉在他的公告中申辩说。在他登上微软领导人五个月后，这位首席执行官强劲出击，以此更好的推动微软转型战略。“我们的热忱在于使人们前行到一个盛行移动与云端的世界”，他在上星期发布的内部公告中宣告到，同时描绘了新的蓝图。
萨蒂亚·纳德拉很想要挽回公司在移动领域的落后。除了裁员计划，他还宣布日后的优先权将予以微软移动探索系统，微软手机。后者在全球移动手机市场仅占3%的份额，而谷歌和苹果却占据超过93%的智能手机与平板的销量。
这一决定让投资者很满意，44美元，这是微软在巅峰2000年之后的最高股价。
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